Careers
Crecimiento profesional en Crandon
Nos comprometemos a ofrecer a cada persona del equipo un entorno que favorezca el desarrollo profesional y la evolución personal. Creemos que el crecimiento del talento es parte esencial de nuestro éxito colectivo.
Filosofía
Nuestra filosofía de desarrollo se basa en cuatro pilares fundamentales
Cultura de aprendizaje continuo
Cada profesional aprende haciendo, acompañado de equipos senior con experiencia contrastada.
Entorno colaborativo de alto rendimiento
Trabajamos en equipos transversales que combinan iniciativa, análisis riguroso y diversidad de perspectivas. Valoramos el pensamiento crítico, el debate constructivo y el diálogo abierto.
Exposición real a operaciones e inversores
Nuestra estructura ágil permite participar desde el inicio en procesos estratégicos y en la toma de decisiones clave.
Visión alineada con la estrategia global
Cada rol está directamente conectado con los objetivos de Crandon, contribuyendo de forma tangible a la creación de valor.
Por qué
Crandon
En Crandon, las personas son el eje de nuestra plataforma. Buscamos talento con criterio, integridad y ambición para crecer dentro de una firma independiente, exigente y en constante evolución. Aquí se aportan ideas con impacto, se asumen retos reales y se construyen trayectorias que dejan huella. Si quieres formar parte de un proyecto con visión y proyección, este es tu lugar.
Nuestra propuesta
Desarrollo profesional continuo
En Crandon, apostamos por el crecimiento a largo plazo de cada persona. Ofrecemos programas de formación, mentoring individualizado y oportunidades reales para avanzar hacia el siguiente nivel de responsabilidad. El talento se acompaña, se guía y se impulsa.
Entorno ágil y exigente
Nos movemos en un contexto dinámico y altamente profesional, donde la innovación, la capacidad de adaptación y el aprendizaje constante forman parte del día a día. Cada proyecto representa un reto intelectual y una oportunidad de aportar valor real.
Talento joven con impacto
Damos protagonismo a las nuevas generaciones. Incorporamos perfiles jóvenes con vocación, criterio y ambición, integrándolos en equipos de alto rendimiento desde el primer día. Las ideas cuentan, la iniciativa se valora y el compromiso se reconoce.
Cultura de colaboración y excelencia
Fomentamos un entorno donde priman el respeto mutuo, la responsabilidad y la búsqueda constante de la excelencia. Trabajamos de forma transversal, compartiendo conocimientos y construyendo relaciones duraderas dentro y fuera del equipo.
Únete al
equipo
Reunimos talento con visión y rigor para impulsar la inversión alternativa. Nuestro mayor activo es el equipo que sostiene nuestra misión: generar valor duradero para nuestros clientes y para el ecosistema.
Ofrecemos un entorno de alto rendimiento dentro de una firma independiente con estándares plenamente institucionales.
Tres formas distintas de unirte a crandon
Future Leaders Program
Dirigido a estudiantes de los últimos cursos de colegio, es un primer contacto con el mundo profesional en una firma de inversión alternativa. La experiencia, breve e inmersiva, permite conocer de cerca nuestro modelo, explorar áreas clave del negocio y desarrollar habilidades esenciales para el futuro académico y profesional.
Launchpad Program
Integrado en el Meaningful Impact Program (MIP) y en el Strategy and Research Office (SRO), está orientado a estudiantes de grado, máster, MBA y perfiles de investigación. Los participantes colaboran en proyectos reales y estratégicos, aportan valor desde el primer día y se adentran en la cultura Crandon. Una experiencia diseñada para formar talento con propósito y pensamiento crítico.
Carreras Profesionales
Buscamos profesionales con vocación y ambición para incorporarse a nuestras áreas clave: inversiones, legal y capital. Ofrecemos un entorno exigente, aprendizaje continuo y exposición directa a decisiones estratégicas. Crecer en Crandon significa hacerlo dentro de una firma que combina rigor técnico, visión internacional y un compromiso real con la creación de valor.
Conoce al equipo
“La moralidad y la ética son valores indiscutibles que compartimos todos los que formamos parte de Crandon, porque sabemos que sin integridad ningún éxito es posible.”
Núria Tutusaus, Executive Director
“Nuestro enfoque se basa en la construcción de relaciones a largo plazo, fundamentadas en la confianza, la transparencia y un profundo conocimiento de las prioridades de cada cliente.”
Martí Sarri, Executive Director
